![\"\"](\"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/6c6e8841-fa5f-4394-b3a6-3b87d31aaee5-300x169.jpg\")
<\/a>AGORDO<\/strong> Con l\u2019obiettivo di rafforzare sempre di pi\u00f9 la relazione fra le sue persone e il territorio in cui \u00e8 nata, ai piedi delle Dolomiti, l\u2019azienda propone un ricco ventaglio di iniziative e opportunit\u00e0 pensato appositamente per le circa diecimila persone delle sedi bellunesi del Gruppo. L\u2019obiettivo \u00e8 consentire a tutti i dipendenti delle sedi di Agordo, Sedico e Cencenighe, molti dei quali provenienti da altre parti d\u2019Italia e anche dall\u2019estero, di scoprire e vivere il territorio, con tutte le sue infinite possibilit\u00e0, e aumentare il senso di appartenenza alla comunit\u00e0 aziendale, grazie a percorsi di svago e sport, culturali ed enogastronomici, occasioni per imparare nuove discipline o per fare volontariato. Un modo per scoprire le molteplici realt\u00e0 locali, piccole e grandi, a condizioni vantaggiose per i dipendenti. Informazioni sul sito ufficiale.<\/p>\n <\/p>\n
![](\"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/umdo-splash.jpg\")
REDAZIONE<\/strong> Potenziare la memoria o accedere al corso di giornalismo digitale. Come proporsi nella cena con il boss ma prima gestendo lo stress. Un corso di bon ton che non fai mai male ma anche di make up perch\u00e9 truccarsi \u00e8 pure divertente. E poi lo sport, il teatro, il prestigiatore o l’avvicinamento al canto. Pensate a qualsiasi altro argomento (enograstronomico, culturale, sportivo o di volontariato) e la risposta arriver\u00e0 puntuale dalle opzioni di welfare Luxottica. In una vallata da anni abulica,\u00a0 e la fabbrica ha contribuito parecchio a renderla tale, l’azienda ha deciso di lanciare un nuovo progetto denominato “Una Montagna di Opportunit\u00e0”<\/em> per costruire, passo dopo passo, un ecosistema di iniziative da vivere sul territorio, rinforzando il senso di appartenenza e il legame con le realt\u00e0 locali, forse perch\u00e9 spesso sul territorio esistono due comunit\u00e0 diverse, dentro o fuori dallo stabilimento Luxottica. Cio\u00e8 quello che manca da qualche decennio al motto di “non \u00e8 mai troppo tardi”.<\/em> Percorsi culturali ed enogastronomici, discipline sportive e musicali, percorsi di volontariato e molto altro ancora, attivit\u00e0 che permettano di potenziare la rete di relazioni sociali anche all’esterno del contesto lavorativo, anche con chi non lavora dal lunedi al venerdi in localit\u00e0 Valcozzena ad esempio. Per ora sul sito dell’azienda le maestranze in maglietta azzurra sono invitate a mettere “mi piace” alle varie attivit\u00e0, stile social che \u00e8 pi\u00f9 facile, un modo per esprimere un’opinione, una scelta, magari seguendo la curiosit\u00e0. Le pi\u00f9 votate assicura l’azienda saranno attivate. Sar\u00e0 curioso vedere il risultato, se gli esperti di welfare aziendale riusciranno dove molti altri in questi anni hanno fallito, lasciando “cadere la cosa”<\/em> oppure rivolgendosi ad altre platee. Non si pu\u00f2\u00a0 certo dire che le opportunit\u00e0 non manchino, ne abbiamo contate tra corsi ed esperienze ben 117, cena con delitto compresa. Se non fossero sufficienti Luxottica invita ad esprimere un’opinione sull’attivazione di nuovi corsi ed esperienze. (mm)<\/p>\n <\/p>\n
__<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
INIZIATIVE LUXOTTICA AGORDO Con l\u2019obiettivo di rafforzare sempre di pi\u00f9 la relazione fra le sue persone e il territorio in cui \u00e8 nata, ai piedi delle Dolomiti, l\u2019azienda propone un ricco ventaglio di iniziative e opportunit\u00e0 pensato appositamente per le circa diecimila persone delle sedi bellunesi del Gruppo. L\u2019obiettivo \u00e8 consentire a tutti i…<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":275018,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[104,49],"tags":[],"class_list":["post-275017","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-evidenza_3","category-news-18","category-104","category-49","description-off"],"img_url":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/umdo-splash.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/275017","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=275017"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/275017\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media\/275018"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=275017"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=275017"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=275017"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
![\"\"](\"https:\/\/www.radiopiu.net\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/6c6e8841-fa5f-4394-b3a6-3b87d31aaee5.jpg\")
<\/a>AGORDO<\/strong> Con l\u2019obiettivo di rafforzare sempre di pi\u00f9 la relazione fra le sue persone e il territorio in cui \u00e8 nata, ai piedi delle Dolomiti, l\u2019azienda propone un ricco ventaglio di iniziative e opportunit\u00e0 pensato appositamente per le circa diecimila persone delle sedi bellunesi del Gruppo. L\u2019obiettivo \u00e8 consentire a tutti i dipendenti delle sedi di Agordo, Sedico e Cencenighe, molti dei quali provenienti da altre parti d\u2019Italia e anche dall\u2019estero, di scoprire e vivere il territorio, con tutte le sue infinite possibilit\u00e0, e aumentare il senso di appartenenza alla comunit\u00e0 aziendale, grazie a percorsi di svago e sport, culturali ed enogastronomici, occasioni per imparare nuove discipline o per fare volontariato. Un modo per scoprire le molteplici realt\u00e0 locali, piccole e grandi, a condizioni vantaggiose per i dipendenti. Informazioni sul sito ufficiale.<\/p>\n