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BELLUNO <\/strong>Sanit\u00e0 e lavoro sono i problemi pi\u00f9 sentiti dalla popolazione della provincia di Belluno. A dirlo non sono opinioni isolate, ma i risultati di un sondaggio promosso da Uil Veneto e analizzato dal Centro studi CSSE, presentati oggi durante il convegno \u201cDal sondaggio alle proposte – Analisi dei bisogni dei veneti\u201d ospitato nella sala Bianchi \u201cEliseo Dal Pont\u201d. L\u2019iniziativa, che ha coinvolto quasi 17mila cittadini veneti, ha raccolto dati per provincia, et\u00e0 e genere su una serie di tematiche cruciali: ambiente, casa, istruzione, lavoro, sanit\u00e0, sicurezza e trasporti. A Belluno hanno partecipato 1.883 persone: il 52,2% donne, il 47,4% uomini e in prevalenza di et\u00e0 compresa tra i 40 e i 59 anni (45,2%). Il problema pi\u00f9 urgente per i bellunesi \u00e8 emerso con chiarezza: il 29,2% ha indicato la sanit\u00e0 come la principale preoccupazione. Un disagio alimentato soprattutto dalla difficolt\u00e0 di contatto con i medici di base, che spesso non riescono a rispondere in modo tempestivo e che non riescono a fungere da filtro verso la sanit\u00e0 pubblica, spingendo i pazienti verso il privato o verso i Pronto Soccorso, sovraccaricati anche dai cosiddetti \u201ccodici bianchi\u201d. Il problema \u00e8 acuito dalla carenza di medici nelle zone montane, dove il territorio rende ancor pi\u00f9 complesso garantire un\u2019assistenza capillare. Altro aspetto critico \u00e8 quello delle case di riposo, sempre pi\u00f9 inaccessibili per i costi in crescita: nel 2025 la retta media con impegnativa \u00e8 salita a quasi 2.000 euro al mese, con un aumento significativo rispetto agli anni precedenti. Subito dopo la sanit\u00e0, i bellunesi segnalano il lavoro (28,3%) come tema prioritario. Durante le interviste sono emersi problemi di precariet\u00e0, salari inadeguati e difficolt\u00e0 a ottenere contratti stabili. Solo 1 assunzione su 10 in Veneto \u00e8 a tempo indeterminato, ha ricordato il segretario generale della Uil Veneto, Roberto Toigo, lanciando un appello per riflettere su un mercato del lavoro che penalizza soprattutto i pi\u00f9 giovani. Toigo ha sottolineato come il sondaggio sia stato frutto di un ascolto diffuso: \u201cAbbiamo incontrato le persone nelle piazze, per strada, nei luoghi di lavoro. Da questo ascolto nasce la forza per agire concretamente su temi su cui possiamo davvero incidere, come sanit\u00e0 e scuola\u201d. Sul palco del convegno anche Sonia Bridda, coordinatrice Uil Veneto Belluno, che ha posto l\u2019accento sulla mobilit\u00e0 come ulteriore ostacolo per i giovani, specie in un contesto montano dove il trasporto pubblico \u00e8 carente. \u201c\u00c8 indispensabile investire nel potenziamento della mobilit\u00e0 \u2013 ha detto \u2013 cos\u00ec come nella sicurezza sui mezzi, nelle scuole e nella vita quotidiana\u201d. Bridda ha anche ribadito la necessit\u00e0 di un patto tra imprese, pubblica amministrazione e sindacato per rilanciare contratti stabili, tutelare salari e promuovere la formazione professionale. \u201cPer Belluno, fare squadra \u00e8 l\u2019imperativo: il dialogo tra gli attori del territorio \u00e8 fondamentale per trasformare le difficolt\u00e0 in opportunit\u00e0\u201d, ha concluso. Sanit\u00e0 e lavoro si confermano temi centrali anche analizzando i dati per fasce d\u2019et\u00e0: gli under 18 lamentano soprattutto problemi di trasporti (37,5%), i giovani adulti (18-39 anni) e la fascia 40-59 anni indicano il lavoro come priorit\u00e0, mentre per gli over 60 \u00e8 la sanit\u00e0 a dominare (56,1%). Infine, tra i temi pi\u00f9 segnalati anche quello della sicurezza e in particolare del bullismo (10,8%), fenomeno in aumento che preoccupa famiglie e istituzioni. Toigo ha annunciato l\u2019attivazione di uno sportello virtuale di ascolto contro il bullismo, partito da Belluno e Treviso, accessibile via mail all\u2019indirizzo siamoconte@uilveneto.it<\/a><\/strong>. \u201cI ragazzi devono sapere che non sono soli. Il nostro sportello \u00e8 uno spazio sicuro e gratuito, dove trovare ascolto e supporto qualificato\u201d, ha spiegato. Il convegno ha restituito un\u2019immagine nitida dei bisogni della comunit\u00e0 bellunese, offrendo al contempo spunti concreti su cui costruire risposte politiche, sindacali e istituzionali adeguate.<\/p>\n IL SERVIZIO DI MARINA DONA’<\/strong><\/p>\n