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VENEZIA <\/strong>Nel mese di luglio il mercato del lavoro veneto ha mostrato un\u00a0deciso rallentamento sia sul fronte dei posti di lavoro\u00a0(+3.500 contro i +7.700 dello scorso anno)\u00a0che delle assunzioni (-6%), ma il bilancio occupazionale del 2025 resta positivo per +77.900 posizioni lavorative dipendenti. La domanda di lavoro risulta in calo nel periodo del -2%, interessando in particolare\u00a0donne\u00a0(-4%),\u00a0lavoratori italiani\u00a0(-3%) e quelli di et\u00e0 compresa\u00a0tra i 30 e i 54 anni\u00a0(-5%). Lievemente positivi, invece, gli andamenti registrati tra i lavoratori stranieri (+1%), i giovani (+1%) e gli over 55 (+3%). L\u2019incidenza del part-time sul totale delle assunzioni rimane elevata (32,8%), ma risulta in lieve calo tra le lavoratrici (dal 49% del 2024 all\u2019attuale 48,2%). Rallenta la crescita dei\u00a0contratti a tempo indeterminato, che rimane sostenuta (+18.300 posizioni lavorative) ma inferiore a quella registrata nello stesso periodo dello scorso anno a causa soprattutto del calo delle assunzioni (-6%). Tendenza analoga per i\u00a0rapporti a termine, la cui frenata \u00e8 stata particolarmente intensa nel mese di luglio per la contrazione delle attivazioni nei settori dell\u2019agricoltura, della logistica e del turismo, e per l\u2019apprendistato. L\u2019andamento occupazionale risulta sostanzialmente omogeneo nelle sette province del Veneto: positivo ma in ridimensionamento rispetto allo scorso anno, con l\u2019eccezione di\u00a0Vicenza\u00a0dove risulta stabile. Al contempo per\u00f2 la domanda di lavoro \u00e8 in calo ovunque tranne che a\u00a0Venezia\u00a0(+2%). Nel mese di luglio saldi negativi a\u00a0Padova\u00a0(-610) e\u00a0Treviso\u00a0(-1.000), che storicamente scontano in questo periodo dell’anno le ricorrenze stagionali. L\u2019agricoltura\u00a0a luglio segna un bilancio nullo (a differenza di quello di segno positivo dello scorso anno) che contribuisce alla flessione del saldo dell\u2019intero 2025 (+7.300), determinato nel complesso da una crescita delle cessazioni (+12%) superiore a quella rilevata per le assunzioni (+3%). Nel\u00a0comparto industriale\u00a0invece il bilancio occupazionale (+10.600) \u00e8 di poco superiore a quello del 2024, ma ancora lontano dai livelli registrati nel 2023, anche per effetto del calo delle attivazioni contrattuali (-2%). \u00a0In controtendenza, all\u2019interno del settore secondario, il\u00a0metalmeccanico\u00a0(+3.100) che registra una stabilit\u00e0 nel numero di assunzioni e la contestuale diminuzione delle cessazioni (-4%). Risultati complessivamente positivi nei comparti del\u00a0made in italy<\/em>, trainati dall\u2019industria alimentare, con le eccezioni di\u00a0tessile-abbigliamento\u00a0e\u00a0occhialeria. Le\u00a0costruzioni\u00a0registrano un rallentamento nel mese di luglio ma nel complesso si mantengono su livelli di poco inferiori a quelli del 2024. Nel\u00a0terziario\u00a0il bilancio \u00e8 ancora inferiore a quello dello scorso anno, con un rallentamento confermato anche nell\u2019ultimo mese. Tendenza che accomuna quasi tutti i comparti del settore, compresi\u00a0turismo\u00a0e\u00a0commercio.<\/p>\n
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